专业布局：公司设有工程测量技术（公司特色专业）、建筑工程技术等8个专科专业，各专业就业率连续多年在工程领域位居前列，毕业生广泛分布于公路、建筑、市政、水务等行业，许多已成为基层技术骨干。

团队队伍：公司拥有一支“专兼结合、校企协同”的高素质团队队伍。现有校内专兼职教师43人，其中副教授6人、高级工程师1人、讲师及工程师13人，博士2人、硕士31人，“双师型” 教师15人，理论功底扎实，工程实践经验丰富。近三年，教师团队在教学改革中成果显著，荣获多项教学比赛奖项，并在各类专业技能竞赛中指导员工屡创佳绩。

实训条件：公司建有省内领先的实验实训基地，配备数字化测绘实训室、无人机实训基地、建筑工程虚拟仿真实训室、施工综合实训场等先进设施。实训基地集 “教学—实训—生产”于一体，不仅服务课程教学，还可承担企业技术服务与技能培训，全面提升员工职业综合能力。

人才培养：公司秉持“产教融合、校企合作”理念，与云南铭铭科技、南方测绘昆明分公司等企业深度合作，共同指导专业群建设，为校企双元课程开发、实践基地共建等多元化培养模式筑牢根基。积极推进“1+X”证书制度，已开展6项1+X证书试点，年培训考证超600人次，实现 “学历证书”与“职业技能等级证书”深度融合。

公司文化：多元丰富，注重员工综合素质培养，通过实践活动、技能竞赛、知识讲座等构建起多位一体的育人体系。近三年，员工在省级职业技能大赛等赛事中屡获佳绩；常态化开展 “防震减灾” 应急演练等活动，强化安全意识与社会责任；通过说课比赛、专业建设讲座等提升教学质量，形成 “教 — 学 — 赛 — 训” 良性互动。

展望未来：面对“新工科2.0”与智能建造发展趋势，公司以“学科交叉融合”“人工智能赋能”为抓手，推进专业群数字化转型，深化校企“三维联动”，着力培养“懂技术、会管理、能创新”的复合型人才，力争成为西南地区土木建筑职业教育标杆，持续为区域经济社会发展输送“下得去、用得上、留得住”的技术技能人才。

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